为进一步加强辖区领导干部廉政意识，不断提升基层公务人员学法、知法、守法的能力，姑苏区虎丘司法所、虎丘检务驿站共同协调虎丘街道与区检察院紧密对接，结合地区特点探索职务犯罪预防新模式：
   
    一是常态化开展警示教育与法律知识普及教育。近日，区检察院常务副检察长以案说法，通过姑苏区所辖街道、社区所产生的具体案例，为虎丘街道全体领导干部深入剖析了基层职务犯罪的特点、表现方式以及应对措施，促使针对公务人员的普法工作和警示教育更具有针对性。在此基础上，检察机关表示以后将结合实际案例，及时有效的与街道对接，以达到预防和教育工作能够常态化展开。
    
    二是指导建立个体及制度风险点分析和预防机制。针对街道和社区在征收拆迁、违章建筑管控、安全生产监管、招商投资、资金管理等条线工作风险点较大的特点，检察机关建议在纪检、司法系统的指导下，结合自身工作特点及工作规定，细化风险点的分析和应对，以避免因不知法、不懂法或是工作纪律、制度不完善而引发的犯罪行为。
   
    三建立公务员普法工作资源共享、信息互联、品牌共建的工作机制。基层公务员普法工作既是街道开展“六五普法”的重点，也是检察机关职务犯罪预防的重要内容。加强双方的互通合作，是整合资源加强协同的前提。检察机关将以下设在街道的检务驿站为桥梁，坚持检务下沉努力服务基层，与街道在举办普法活动、建设普法基地、创建特色品牌上加强合作和协同。